Генезис содержания нравственного воспитания школьников в США

3.1. Воспитание лидерства как содержательная основа современного нравственного воспитания школьников США

Генезис американской теории нравственного воспитания проявляется не только на научно-организационном уровне, но и на эмпирическом уровне. Именно наличие эмпирического материала свидетельствует о возникновении американской теории нравственного воспитания как самостоятельной области научно-педагогического знания. В частности, речь идет о концепции лидерства, отражающей установки парадигмы воспитания характера, лежащей в основе содержания нравственного воспитания в программах, включенных в куррикулум общеобразовательных школ США (уровень формального образования), а также о содержании нравственного воспитания, отраженном в деятельности партнерских организаций (уровень неформального образования). Данный эмпирический уровень функционирования самостоятельной американской теории нравственного воспитания анализируется в настоящей главе.

3.1. Воспитание лидерства как содержательная основа
современного нравственного воспитания школьников США

Разработка самостоятельных теорий нравственного воспитания в американской педагогике в 90-е годы XX века (теории нравственного развития (Л. Кольберг), доменов нравственного сознания (Л. Нуччи, Дж.Р. Рест, Е. Туриел) и нравственной самоидентификации (А. Бласи, Ф.К. Пауер)) стимулировала повышенный интерес к данной проблеме педагогической общественности и администраторов в области образования многих штатов США. Данные теории, безусловно, подверглись трансформации, поскольку требовалось их адаптировать к условиям реализации в общеобразовательных школах. Основными векторами внедрения концепций нравственного воспитания в американских школах явились следующие: с одной стороны, косвенный, контекстный характер воспитательных воздействий, с другой, необходимость включения программ нравственного воспитания в учебный план общеобразовательных школ. В результате к середине 90-х годов была оформлена концепция воспитания лидерства.

В концепции воспитания лидерства реализованы установки традиции воспитания характера, поскольку при таком подходе нравственные и моральные нормы не транслируются учащимся, а вырабатываются самими обучающимися, следовательно, имеют более прочное основание. Данная традиция базируется на методологических установках теорий доменов нравственного сознания (Л. Нуччи, Дж. Р. Рест, Е. Туриел) и нравственной самоидентификации (А. Бласи, Ф. К. Пауер).

Традиция воспитания нравственности, представленная в основном в теории Л. Кольберга, была реализована на уровне содержательной составляющей современной концепции нравственного воспитания, реализуемой в общеобразовательных школах США.

Немаловажным аспектом в исследовании настоящей проблемы является преодоление культурного кода: с точки зрения российской педагогической традиции, на первый взгляд может возникнуть ощущение, что воспитание лидерства не связано непосредственно с локусом нравственного воспитания. В сущности, это ошибочное мнение, обусловленное, как уже было отмечено, спецификой восприятия различных образовательных феноменов и педагогических реалий в российской и американской культурных традициях.

В узком смысле лидерство представляет собой личностную интегральную характеристику, базирующуюся на комплексе конкретных личностных качеств человека, относящихся к областям мотивации, компетентности, воли, интеллекта и пр., позволяющих субъекту возглавлять группу, управлять ею и направлять ее действия в различных ситуациях (Дж. М. Барнс [189], Д. Карнеги, Л. Р. Стюарт, К. А. Майкл [192], У.А. Коэн [198]).

В американской педагогике лидерство как экспликация нравственного воспитания школьников рассматриваются в широком значении. У. Беннис определяет лидерство как способность человека управлять собой, своим саморазвитием, активно участвовать в жизни общества, быть компетентным в социально значимой проблематике [166, p. 24].

Р. Д. Дафт и Р. Х. Ленгел трактуют лидерство как активную жизненную позицию, векторами направления которой являются как сама личность, так и ее социальное окружение, причем данные локусы связаны комплементарно: способность изменяться стимулируется требованиями социального окружения, уровень развития которого напрямую коррелирует с интенсивностью способности личности совершенствовать черты своего характера, мотивационные установки, ценностный мир и пр. [207, p. 51].

Дж. У. Гарднер отмечает значимость понимаемого таким образом лидерства для развития США, поскольку именно развитость лидерских качеств граждан выступает залогом способности страны в решении настоящих и будущих проблем. Американское общество требует, считает ученый, чтобы учащиеся были компетентными и активными участниками каждого аспекта жизни страны. Именно это обеспечит преимущество США в завтрашнем конкурентоспособном мире [229, p. 17].

Е.А. Локк рассматривает лидерство как социально-личностную компетентность человека, в основе которой находится механизм самостоятельного согласования личностной нравственности и социальных законов морали, что детерминирует мотивационную сферу личности, направленную не только внутрь себя, но прежде всего во вне. В этом контексте концепция воспитания лидерства, по мысли ученого, является трансформированной концепцией справедливой общины Л. Кольберга, в которой индивидуальность выступает движущей силой развития человека [270, p. 11].

Следовательно, развитие лидерских качеств школьников представляет собой полноценную концепцию нравственного воспитания, отвечающей таким требованиям современного общества к личности, как активность, конкурентоспособность, адаптивность к меняющемуся миру.

Концепция воспитания лидерства с 2000-х годов рассматривается в качестве магистральной стратегии нравственного воспитания американских школьников во всех штатах США. Естественно, виду децентрализации системы образования США, департаменты образования каждого штата разрабатывают программы воспитания лидерства и определяют их статус по-разному, однако основные специфические признаки данной концепции сохраняются.

С 2001 года программы воспитания лидерства были введены в основной учебный план всех общеобразовательных школ США. Безусловно, этому предшествовала длительная акция американских ученых-педагогов и американской общественности (с середины 80-х гг. XX века), нацеленная на внедрение в учебные планы школ программ нравственного воспитания (М. Адлер [150], Д. Кампбелл [191], Л. Фискус [220], Ф. А. Карнес, С. М. Беан [247] и др.). Данная акция не была лишена дискуссионных моментов. Так, основная проблематика, которая волновала американских педагогов, заключалась не в обосновании целесообразности внедрения в учебный план программы воспитания лидерства, а в форме реализации данной программы. Основными конкурентами в данном вопросе были разработчики стандартов программы воспитания лидерства: с одной стороны, Л. Фискус, автор учебного плана по воспитанию лидерства [220, p. 12], выступающий за контекстный вариант реализации программы, а с другой стороны, позиция реализации программы в виде самостоятельно курса, представленная в документе «Будущие лидеры бизнеса Америки» [226, p. 7].

В результате дискуссий на Совете школьных администраторов США в 2000 году была принята идея, развиваемая Л. Фискусом, согласно которой программа воспитания лидерства должна реализовываться в содержании всех предметов, изучаемых в школе с 1 по 12 класс, поскольку в противном случае она будет неэффективна. В данной дискуссии Л. Фискус ссылался на экспериментальные исследования, осуществленные группами ученых по проверке теорий нравственного развития, доменов нравственного сознания и нравственной самоидентификации. В качестве результатов были презентованы идеи эффективности косвенного, контекстного, неформального средового воздействия по сравнению с противоположным методом. Однако постоянный курс по развитию лидерства был также рекомендован к реализации в старшей школе, но факультативно, следовательно, решение о его введение принимается школьной администрацией и школьным советом.

Рассмотрим специфику программы воспитания лидерства на примере ее внедрения в штате Вирджиния.

В первую очередь необходимо отметить ряд законодательных изменений, предшествовавших введению в учебный план общеобразовательной школы программы нравственного воспитания. Так, изменения коснулись Кодекса штата Вирджиния: раздел 22.1–208.01 A. Кодекса требует, чтобы каждый местный школьный совет реализовывал программу нравственного воспитания; раздел 22.1–208.01 B. требует, чтобы департамент образования штата установил требования к программе нравственного воспитания, совместимых с Кодексом.

Исполняя данные предписания, департамент образования штата Вирджиния разработал учебный план воспитания лидерства, который рекомендован в качестве базового для школ штата. Данный учебный план явился обобщением пятилетнего пилотного эксперимента по развитию лидерства школьников, осуществленного в общеобразовательных школах округа Фэрфакс штата Вирджиния в период с 1995 по 2000 годы. Цель программы воспитания лидерства определялась следующим образом: «обеспечить привлекательность процесса обучения для школьников посредством формирования и развития у них лидерских качеств, ориентированных на общественное служение» [152, p. 27]. Учебный план воспитания лидерства, продолжая идеи пилотного эксперимента, по мысли разработчиков, интенсифицирует развитие социально и личностно значимых компетенций, которые способствуют развитию лидерских качеств у всех школьников [269, p. 9].

Программа воспитания лидерства уникальна тем, что она не является дополнительным учебным планом. Данная программа состоит из содержания и стратегий, направленных на поддержку развития лидерских качеств учащихся. Предлагаемые программой темы рассчитаны на то, чтобы служить основой, которая позволяет учителям включать аспекты нравственного воспитания и развития лидерства во все предметные области на различных уровнях. Содержание программы также может выступать основой для разработки самостоятельного курса или серии семинаров. Планируемые результаты освоения программы синхронизированы с образовательными стандартами штата Вирджиния.

Программа воспитания лидерства имеет следующие целевые установки:

− развивать у учащихся личное осознание собственного потенциала лидерства;

− помогать учащимся в развитии лидерских качеств, которые позволяют ответственно действовать во всех жизненных ситуациях;

− воспитывать школьников как граждан, обладающих активной жизненной позицией, которая позволяет справиться с настоящими и будущими проблемами в глобальном обществе;

− предоставлять учащимся возможности изучать и практиковать лидерские качества в пределах школьного сообщества [269, p. 3].

Данные задачи объединены установкой на развитие активной жизненной позиции школьников, направленной как на личностное становление обучаемых, так и на формирование их социальной компетентности. В данных задачах прослеживается также деятельностный характер реализации нравственного воспитания: школа выступает, с одной стороны, в качестве модели общества, а с другой, средой для социальной и личностной пробы школьников. Несмотря на то, что практика активной жизненной позиции учащихся ограничена топосом образовательного учреждения, задачи программы воспитания лидерства ориентируют развитие школьников на существующие и будущие проблемы, обусловленные участием США в глобальном сообществе.

Реализация данных задач в программе воспитания лидерства осуществляется на уровне специфичного содержания нравственного воспитания, представленного четырьмя разделами: «Развитие представлений о себе и о других людях»; «Представление о лидерстве»; «Развитие навыков и способностей лидерства»; «Практика лидерства в общественном служении» [269, p. 3–4]. Логика выбора данных четырех разделов содержания программы объясняется разработчиками следующим образом.

Необходимость включения первого раздела в содержание программы воспитания лидерства учащихся обосновывается тем, что для успешного формирования активной жизненной позиции необходимым условием является знание человеком себя и других людей. Ключевыми концептами, через которые реализуется развитие способностей представления о себе и о других, рассматривается идентичность человека, его самопредставление и социальные роли в контексте участия в постоянно расширяющихся сообществах. Личностная компетентность школьников рассматривается как способности самооценки, рефлексии, осознания своих достоинств и недостатков, а также исследования собственного личностного потенциала. Социальная компетентность школьников в рамках данной области представлена как знание и понимание других людей, их взглядов на окружающий мир. Интеграция личностного и социального компонентов ориентирована на синхронизацию личных и групповых целей.

Второй раздел позволяет раскрыть предметную сущность программы. Разработчиками лидерство рассматривается как процесс постоянной работы над собой и своим окружением, а не как воля случая. Данный раздел предполагает не только изучение успешных лидеров прошлого и современности, но прежде всего совместное исследование учителей и учащихся морально-этических основ деятельности известных лидеров. Следовательно, ключевым концептом данного раздела выступает нравственность и мораль в практическом приложении (на примере деятельности известных лидеров). Кроме того, данный раздел ориентирует на осознание того, что нравственность и лидерство феномены, не зависящие от возможных факторов дискриминации: национальности, религиозных или политических убеждений, возраста, пола. Также данный раздел предполагает изучение стилей лидерства, последствий деятельности лидера на общество и личность конкретного человека.

Третий раздел программы в отличие от предыдущего раздела ориентирован на практику отработки навыков лидерства и применения их в практике жизни, таких как: расширение кругозора, умение мотивировать себя и других людей, убеждать других людей, способность проявлять инициативу, определять личные и групповые цели, принимать решения, осознавать и нести ответственность за принятые решения и пр. Именно развитие данных навыков и способностей составляет основу социально-личностной компетентности учащихся, а также готовит к принятию и качественному исполнению множества социальных ролей: отец, мать, сын, дочь, друг, подчиненный, начальник, гражданин и пр.

Таблица 2. Тематическое содержание программы Leadership Development Curriculum

Раздел

Ступень

Развитие представлений о себе и
о других людях

Представление о лидерстве

Развитие навыков и способностей лидерства

Практика лидерства в общественном служении

Раннее
детство

(K-2)

1. Искусство понимания себя
и других.

2. Давайте
почитаем
о чувствах и поведении.

3. Что я вижу?

4. ATFRC (действие, мысли,
чувства, реакция,
последствия)

1. Мой герой.

2. Тотемный
столб.

3. Сказочная
математика.

4. Строительство
города

1. Почитай мне:
истории об
ответственном
поведении.

2. Рассказываем
истории.

3. Учебная
деятельность
и стратегия.

4. Мы доверяем
друг другу

1. Помогать
другим
здорово!

2. Примите
предков.

3. Переработка
бумаги.

4. Посмотрим
на окрестности
школы

Начальная
школа

(3–5)

1. Посмотрим на достоинства
себя и другого.

2. Следовательно.

3. Давайте запустим
бумажного змея.

4. Итак, что
Вы хотите?

1. Музей восковых
фигур.

2. Историческое
сотрудничество.

3. Негласно
в школе.

4. Куда никто
прежде не ходил

1. Дебаты
в группе.

2. Определение
цели.

3. Аргументы
против обсуждений.

4. Улучшите
продукт

1. Предлагаем
варианты
общественного
служения.

2. Трехколесный
велосипед.

3. И в обзоре
говорится...

4. Позвольте мне
быть Вашим гидом

Средняя
школа

(6–8)

1. Кто я?

2. Лимонная
игра.

3. Мой герб.

4. Что Вы
думаете?

1. Ученые
это лидеры!

2. Границы
храбрости.

3. Что это дает?

4. Хорошо,
Вы главный.

1. Анализ
государственной
политики.

2. Что бы было,
если Вы
принимали
решение?

3. Весенний
танец.

4. Ключ
к организации

1. Экологическое
исследование.

2. Позвольте мне
помочь Вам
изучить это.

3. В чем нуждается
наша школа?

4. Как мы можем
помочь голодному?

Старшая
школа

(9–12)

1. Всеобщий
закон.

2. Привет,
Меня зовут...
и я...

3. Признание
качеств лидерства
в себе.

4. Обсуждение
этики

1. Создание
идеального
президента.

2. Галерея мировых
лидеров.

3. Ложное
учредительное
собрание.

4. Соединение
мировых лидеров

1. Электронный
конгресс
молодежных
лидеров.

2. Корпоративный
вид.

3. Дебаты среди
кандидатов

4. Исследование
стилей лидерства

1. Социальное
служение и
ответственность.

2. Помощь
бездомным.

3. Предложения
социальных
изменений.

4. Мотивация
младших
школьников
к общественному
служению

По мнению разработчиков, особую значимость имеет четвертый раздел программы, поскольку содержание данного раздела предполагает интеграцию представлений о себе и других, нравственности и морали, а также инструментальных ресурсов управления собой и другими. Именно идеалы общественного служения, представленные как практика нравственности, гражданственности и активности, аккумулируют все содержание программы. Развитие лидерских качеств учащихся с целевой установкой на общественное служение ориентирует школьников на альтруистическое добровольное лидерство на различных уровнях: дома, в школе, на рабочем месте.

Следует отметить, что учебный план данной программы построен не линейно, а спиралевидно. Во-первых, данные разделы изучаются не последовательно, а одновременно. Во-вторых, содержание данных разделов усложняется и расширяется на всех четырех ступенях общеобразовательной школы США: раннее детство (K-2); начальная школа (классы 3–5); средняя школа (классы 6–8); старшая школа (классы 9–12). Ниже в таблице 2 представлено тематическое наполнение программы, дифференцированное в соответствии с разделами содержания и ступенями общеобразовательной школы.

Основной вектор реализации программы предусматривает осуществление воспитания лидерства через все предметные области, изучаемые на той или иной школьной ступени. В учебном плане программы дана подробная инструкция корреляции каждой темы каждого раздела с программами школьных предметов.

Например, изучение первой темы «Искусство понимания себя и других» первого раздела «Развитие представлений о себе и о других людях» первой ступени школьного образования предполагается осуществлять на уроках следующих школьных дисциплин: английский (устная речь и чтение), история / социальные науки (история и граждановедение), математика (геометрия). В программе воспитания лидерства устанавливается взаимосвязь изучения данной темы с темами названных предметов в соответствии со стандартами образования штата Вирджиния):

English:

− Oral Language K.1, K.2, K.3, 1.1, 1.2, 1.3, 2.2, 2.3;

− Writing K.11, 1.11, 1.12.

History/Social Science:

− History K.2;

− Civics K.8, 1.12, 2.10, 2.12.

Mathematics:

− Geometry K.11, 1.16, 1.17 [273, p. 21].

Кроме того, программой устанавливаются соответствия между планируемыми результатами и конкретными учебными дисциплинами. На основании этих соответствий учителям предлагается интегрировать уроки по различным предметным областям с целью более эффективной реализации программы. Например, в приведенной ниже таблице демонстрируется корреляция планируемых результатов и тем изучаемых предметов в соответствии с образовательными стандартами штата Вирджиния на ступени начальной школы (3 класс) (такие таблицы соответствий представлены в учебном плане для каждой ступени школьного образования и для каждого класса в отдельности).

Таблица 3. Корреляция планируемых результатов освоения учащимися
программы воспитания лидерства и тем учебных дисциплин (начальная школа, 3 класс).

Английский язык

Образовательный стандарт

3.1

3.2

3.5

3.6

3.9

3.10

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.2

ES.3

ES.4

ES.5

ES.6

ES.8

ES.11

ES.12

ES.13

ES.7

ES.8

ES.5

ES.7

ES.12

ES.5

ES.7

ES.12

ES.7

ES.5

ES.6

ES.7

ES.11

История и социальные науки

Образовательный стандарт

3.10

3.11

3.12

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.4

ES.5

ES.6

ES.8

ES.1

ES.2

ES.3

ES.11

ES.13

ES.3

ES.4

ES.6

ES.10

ES.11

ES.13

Математика

Образовательный стандарт

3.21

3.22

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.8

ES.8

Естественные науки

Образовательный стандарт

Goal 1

Goal 2

Goal 7

3.1

3.10.

3.11

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.1

ES.7

ES.8

ES.1

ES.12

ES.12

Здоровый образ жизни

Образовательный стандарт

3.1

3.2.

3.5

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.9

ES.2

ES.8

ES.10

Музыка

Образовательный стандарт

3.1

3.2

3.3

3.4

3.5

3.6

3.8

3.9

3.11

3.12

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.3

ES.7

ES.12

ES.3

ES.7

ES.12

ES.3

ES.7

ES.12

ES.3

ES.7

ES.12

ES.7

ES.7

ES.7

ES.7

ES.7

ES.2

ES.12

Физическая культура

Образовательный стандарт

3.2

3.4

3.5

Планируемые результаты
освоения учащимися
программы Leadership

ES.7

ES.2

ES.3

ES.4

ES.7

ES.8

ES.11

ES.10

Изобразительное искусство

Образовательный
стандарт

3.1

3.11

3.12

3.13

3.16

3.18

3.19

3.23

3.26

Планируемые
результаты освоения
учащимися программы
Leadership

ES.7

ES.8

ES.7

ES.7

ES.10

ES.10

ES.10

ES.7

ES.8

ES.7

ES.1

ES.7

Особое значение для настоящего исследования имеет анализ планируемых результатов реализации программы воспитания лидерства, поскольку они отражают специфику американского представления о нравственном воспитании.

Планируемые результаты реализации программы классифицированы согласно четырем разделам содержания программы и уровням общеобразовательной школы (Приложение Г «Планируемые результаты реализации программы воспитания лидерства в общеобразовательных школах штата Вирджиния (США)»).

Логика усложнения предъявляемых к учащимся требованиям в зависимости от ступени образования в анализируемой программе следующая: предполагается, что учащиеся ступени раннего детства (1–2 классы) владеют способностями описывать и различать формируемые качества, учащиеся начальной школы (3–5 классы) способны анализировать формируемые качества, учащиеся средней школы (6–8 классы) способны осуществлять компонентный анализ формируемых качеств, учащиеся старшей школы (9–12 классы) способны рефлексировать и критически оценивать данные качества. Кроме того, от ступени к ступени происходит расширение топоса экспликации формируемых качеств: от семьи, класса и школы до уровня местного сообщества, штата, страны и глобального сообщества.

Планируемые результаты реализации программы первого раздела «Развитие представлений о себе и о других людях» представлены тремя уровнями: исследование собственной личности, изучение своего поведения и развитие способности понимать других людей и их поведение.

Исследование собственной личности на уровне раннего детства (1–2 классы) предполагает развитие у учащихся способностей различать исполняемые ими социальные роли (сын или дочь, лидер класса, гражданин), описывать себя, видеть собственные достоинства и недостатки, а также осознавать различного рода влияния на формирование собственной личности. В начальной школе (3–5 классы) у учащихся предполагается воспитать представление о своей личности как феномене, подвергаемом постоянным изменениям в зависимости от взросления человека, от ситуаций, в которых он оказывается, от мнения окружающих, а также от таких факторов, как социальный успех или неудача, принятие группой или отклонение сверстниками. В среднем звене (6–8 классы) осуществляется ориентация учащихся на способность управлять развитием собственной личности посредством корректировки личных интересов, ценностей и способностей. В старшей школе (9–12 классы) воспитание характера учащихся осуществляется, с одной стороны, как процесс личностного саморазвития посредством культивирования личных достоинств и стратегии преодоления собственных недостатков, с другой, за счет воспитания потребности быть активным членом общества.

Кроме того, важным компонентом развития рефлексивных способностей учащихся выступает формирование механизмов управления собственным поведением. Именно в данной акцентуации проявляется деятельностный характер системы воспитания. Так, на уровне раннего детства, организация исследования школьниками своего поведения осуществляется через обучение принятию ответственности и развитие способности заботиться о других людях. В начальной школе эта практика усложняется за счет формирования у учащихся представлений об эффективном поведении, на основе чего определяется эффективность поведения каждого учащегося. В средней школе предполагается изучение факторов, определяющих те модели поведения, которые практикуются учащими. В старшей школе формирование ответственного поведения осуществляется на основе соотнесения своих действий с действиями других людей, а также определения того, насколько эффективна практикуемая учащимися модель поведения для их будущего.

Параллельно с исследованием собственной личности осуществляется целенаправленное развитие качеств учащихся, благодаря которым возможна достаточно объективная оценка других людей, их понимание. На уровне раннего детства реализация данной задачи сводится к обучению детей осознавать последствия собственного ответственного или безответственного поведения по отношению к другим людям. В начальной школе учащиеся обучаются способностям определять потребности других людей и целых групп, а также у них воспитывается осознание принадлежности к разным группам. В средней школе центром внимания становится дифференциация потребностей других людей и групп в зависимости от половой, этнической и др. идентичностей, а также учащиеся обучаются стратегиям адаптации новых участников в группу.

Второй раздел планируемых результатов «Представление о лидерстве» также содержит три части: лидеры, их последователи и взаимодействие лидеров и последователей. Исследование лидеров на ступени раннего детства представляет собой знакомство детей с вымышленными и реальными лидерами, а также организуется исследование таких качеств лидера, как честность, забота о других, справедливость. Данный перечень лидерских качеств в начальной школе дополняется ответственностью, храбростью и надежностью. Кроме того, учащиеся начальной школы изучают положительные и отрицательные черты личности лидера на примере конкретных лидеров из группы сверстников, школы, местного сообщества и государства. В средней школе перечень качеств лидеров расширяется: способность урегулировать конфликт, терпимость, уверенность в своих силах, инициатива, обаяние и компетентность. Также изучается поведение лидеров на предмет эффективности. В старших классах внимание школьников акцентировано на таких качествах лидеров, как целостность и мудрость. Старшеклассники изучают теории лидерства в социальном, психологическом и философском аспектах.

Безусловно, не все люди становятся лидерами, а также лидер не может существовать без последователей, поэтому одной из значимых проблемных тем второго раздела выступает исследование школьниками такого феномена, как последователи лидера. В 1–2 классах учащиеся знакомятся с качествами, которые необходимы человеку, чтобы быть последователем лидера сильной и сплоченной группы: доброе отношение к другим, сотрудничество и благовоспитанность. В начальной школе представления школьников о лидерстве расширяются. Последователь также должен обладать такими качествами, как компетентность и гибкость, а активная жизненная позиция присуща не только лидерам, но и их последователям, от чего напрямую зависит успешность и эффективность группы. В средней школе воспитание лидерских качеств школьников осуществляется за счет анализа различного рода ситуаций, связанных с выбором: правда или лояльность лидера, личное благо или благо всей группы и т.д. Кроме того, в тезаурус учащихся вводится понятие гражданского неповиновения. Воспитание старшеклассников осуществляется посредством развития у них критического мышления относительно взаимодействия лидера и последователей. Взаимодействие лидера и последователей в реальном мире подается как феномен изменяющийся. Школьники 1–2 классов знакомятся с тем, что роль лидера и роль последователя непостоянны. Учащиеся начальной школы исследуют, как различные обстоятельства влияют на смену ролей лидера и последователя. Учащиеся средней школы анализируют непостоянство ролей лидера и последователей с позиции определения различного рода факторов, детерминирующих эволюцию данных социальных ролей. Старшеклассники учатся различать роль различного рода контекстов (пол, национальность, политическая или религиозная ориентация) на становление и закат лидеров.

Третий раздел содержания программы «Развитие навыков и способностей лидерства» также представлен тремя задачами: развитие навыков эффективного общения в парах, небольших группах, командах и крупных коллективах, навыков принятия решений и навыков целеполагания. Формирование навыков эффективного общения в 1–2 классах реализуется посредством развития у школьников навыков активного слушания и чтения, выражения собственных идеи в устной и письменной форме, а также таких ценностных установок, как признание наличия у других людей собственного мнения, позитивная реакция на других людей и их успех, способность поддерживать других. В начальной школе данные способности и навыки дополняются навыками определения цели, смысла и эмоционального содержания услышанного или прочитанного в контексте различных ситуаций, способностью к сочувствию, а также умением устанавливать причинно-следственные связи в контексте решения проблем. Учащиеся средних классов обучаются умениям анализировать и интерпретировать цель, смысл и эмоциональное содержание различных жизненных ситуаций, сопоставлять собственные идеи и чувства относительно представлений других, навыкам эффективного использования письменных, устных и невербальных средств предоставления информации другим, способностям принятия общего группового решения и положительной реакции на конструктивную критику. Старшеклассник должен владеть способностями представлять собственные идеи другим ясно, кратко и эффективно, различать мнение и факт, эффективно сотрудничать в разнородных группах, ослаблять групповые конфликты и мотивировать членов команды и всю группу к сотрудничеству для достижения общей цели.

Развитие навыков принятия решений у учащихся 1–2 классов осуществляется посредством формирования способностей признавать существование проблем, принимать простые решения, а также за счет развития интереса к проблемам класса и школы. У учащихся начальной школы развиваются такие способности, как разработка альтернативных решения проблем, предвидение последствий принятия решений и умения сотрудничать в процессе принятия группового решения. У учащихся средней школы навыки принятия решений переводятся в регистр эффективного решения, для чего школьнику необходимо владеть способностями прислушиваться к мнению других, идентификации целей и стратегий принятия эффективного решения, контроля и оценки процесса реализации намеченных целей. Старшеклассники должны владеть способностями брать на себя инициативу в осуществлении и контроле процесса принятия решения, оценивать решения группы, адаптировать решения группы в соответствии с изменениями в пределах группы или вне ее.

Развитие навыков целеполагания у школьников 1–2 класса включает формирование навыков определять и ставить личные краткосрочные цели, у учащихся начальной школы оценивать и устанавливать новые краткосрочные цели, определять долгосрочные цели и регистрировать изменение личных целей. Учащиеся средней школы должны быть способны иметь личное мнение, уметь выражать его, согласовывать его с личными целями, а также учитывать риски, связанные с выражением собственного мнения. Старшеклассники должны обладать навыками убеждения других, а также способностями находить компромисс в различных ситуациях.

Четвертый раздел «Практика лидерства в общественном служении» представлен такими темами, как корреляция личных и групповых потребностей, гражданственность и общественное служение. Реализация воспитания согласованного принятия личных и групповых потребностей у учащихся 1–2 классов предполагает знание школьниками различных сообществ, в которые люди могут одновременно входить (семья, класс и школа), а также их потребностей. В начальной школе данный круг сообществ расширяется до населенного пункта, штата и государства, а также школьникам данной ступени прививаются идеи заботы, уважения достоинства всех людей. Учащиеся средних классов должны уметь сравнивать и противопоставлять потребности таких сообществ, как школа, населенный пункт, штат и страна, а также ранжировать потребности сообществ с точки зрения возможностей, преимуществ и затрат. Учащиеся старших классов должны быть убеждены в том, что сообщество является сильным посредством терпимости и уважения свобод и гражданских прав других, а также должны уметь отстаивать приоритетные потребности сообществ.

Воспитание гражданственности предполагает, что учащиеся 1–2 классах знают обязанности гражданина в семье, классе и школе, а также то, что гражданин это человек, обладающий активной жизненной позицией. Учащиеся начальной школы должны уметь анализировать роли и обязанности гражданина не только в семье, классе и школе, но относительно местного сообщества, штата и государства. Учащиеся средних классов уже обязаны иметь полное представление о ролях и обязанностях гражданина в классе, школе, местном сообществе и государстве, а также должны выбрать активную позицию для участия в жизни класса, школы, местного сообщества и государства. Старшеклассники должны владеть способами осуществления активной роли в жизни класса, школы, местного сообщества, штата, государства и мира, например, на уровне волонтерской деятельности, участия в общественных организациях и пр.

Воспитание общественного служения школьников также начинается с 1–2 классов посредством формирования убеждения, что уважение и забота о других должны проявляться всеми гражданами во всех сообществах. Учащиеся начальных классов должны демонстрировать защиту и заботу о людях и вещах в классе, школе и местном сообществе. Учащиеся средних классов должны быть убеждены в необходимости сохранения и заботы о школе, местном сообществе, государстве и национальных сообществах, а также должны владеть начальными сведениями об управлении. Старшеклассники должны владеть способами сохранения и заботы о школе, местном сообществе, государстве, национальных и мировых сообществах, а также должны иметь полное представление об осуществлении управления сообществом и его ресурсами.

Анализ содержания программы воспитания лидерства позволяет утверждать, что методологической основой данной программы нравственного воспитания выступают теории доменов нравственного сознания и нравственной самоидентификации. Очевидные преимущества данного подхода заключаются в том, что исходной установкой практики воспитания выступает не стремление сформировать у школьника некий комплекс убеждений морально-нравственного содержания, что в перспективе должно изменить его личностные качества и поведение, а позиция, согласно которой у учащихся развиваются определенные черты характера и модели поведения в практическом ракурсе, что в конечном итоге приводит к укоренению в сознании воспитанника ряда мировоззренческих установок.

Если методологическая основа программы воспитания лидерства это теории доменов нравственного сознания и нравственной самоидентификации, то содержание программы восходит к концепции справедливой общины К. Кольберга. Вполне очевидно, что целевая установка программы воспитания лидерства это не воспитание исключительно лидеров, поскольку данная практика вряд ли была бы успешной. В основе программы воспитания лидерских качеств находится идея воспитания активной жизненной позиции, направленной как в сторону себя, так и в сторону других. Неслучайно, центральное место в программе занимает проблема корреляции лидеров и последователей, поскольку активная жизненная позиция предполагает способность как становиться во главе группы, так и уметь подчиняться групповым целям, интересам, потребностям. В этом плане концепция справедливой общины К. Кольберга точечно соотносится с концепцией коллективистского воспитания А.С. Макаренко, хотя идеологическое наполнение у данных концепций несколько разнятся.

Основной принцип, лежащий в основе программы воспитания лидерства, это деятельность, практика. Особенно рельефно это отражается в рекомендованном программой тезаурусе методов и стратегий воспитания и обучения школьников.

Разработчики программы предлагают 27 стратегий и методов воспитания лидерских качеств. Их перечень и краткое описание представлены в таблице 4.

Таблица 4. Методы и стратегии воспитания, рекомендованные для воспитания
лидерских качеств школьников [269, p. B1-B10].
(Таблицу можно листать стрелочками, или же с помощью мыши.) 

Как видно из данной таблицы, методическим инструментарием реализации программы воспитания лидерства выступают исключительно активные методы и стратегии обучения. Большинство из представленных методов являются практической экспликацией компетентностного подхода. Методологической установкой данных методов является тезис о том, что человек учится, когда сталкивается на практике с рядом проблем, над которыми ему предстоит размышлять и которые ему предстоит решать. Более того, поскольку активные методы и стратегии ориентированы на решение реальных жизненных ситуаций, немаловажное значение в данном процессе играет не только субъект воспитания, но прежде всего группа, некое сообщество, поскольку в реальной жизни человек решает проблемы совместно с другими людьми. Данный методический инструментарий восходит к теории обучения в практике Р. Реванса [300].

Данная программа предполагает не только интеграцию во все предметные области, в ее содержании заложен систематический курс по развитию лидерских качеств, который, однако, относится к вариативному компоненту содержания образования. Вместе с тем, 93 % всех общеобразовательных школ штата Вирджиния реализуют данный курс в учебном плане старшей школы. Тематика данного курса повторяет содержание всей программы, однако данный курс нацелен на систематизацию, обобщение и закрепление на завершающем этапе обучения результатов освоения программы школьниками в течение всего времени обучения. В таблице 5 представлено тематическое содержание регулярного курса лидерства.

Таблица 5. Тематическое содержание систематического курса лидерства [269, p. B3]

I. Понимание лидерства

A. Определения.

B. Теории.

C. Особенности.

D. Роли.

E. Образцы для подражания.

II. Оценка отдельного стиля лидерства

A. Самооценка.

B. Определение личных целей.

III. Планирование и организация

A. Корректировка личных целей.

B. Планирование проекта.

C. Оценка итогов проекта.

IV. Коммуникативные способности

A. Устное общение.

B. Активное слушание.

C. Письменное общение.

D. Графическая коммуникация.

E. Визуальная связь.

F. Парламентская процедура.

G. Связи с общественностью.

V. Методы осуществления позитивного взаимодействия

A. Тимбилдинг.

B. Мотивация.

C. Подтверждения.

D. Урегулирование конфликтов.

E. Ослабление предубеждений.

VI. Решение проблем и принятие решения

A. Личные стили.

B. Стили группы.

C. Достижение согласия.

D. Методы и модели.

E. Этические дилеммы.

VII. Психическое и физическое здоровье человека

A. Представление о себе.

B. Фитнес.

C. Пища.

D. Снятие напряжения.

E. Тайм-менеджмент.

F. Личностные ценности.

G. Самооценка.

H. Навязчивые состояния.

VIII. Сообщество и школьная служба

A. Формы ведения записей.

B. Сервисный журнал.

По окончании систематического курса лидерства старшеклассникам школ штата Вирджиния предлагается пройти 8-ми дневную стажировку по программе «Инициатива молодежных лидеров» («Youth Leadership Initiative» (YLI)), инициированную с 1998 года Университетом государственных исследований штата Вирджинии (The University of Virginia Center for Governmental Studies). Руководителями и идеологическими вдохновителями программы являются с 1998 года по настоящее время доктор Ларри Сэбато и профессор Роберт Кент Гуч. Целью программы является вовлечение школьников в активную гражданскую и политическую деятельность. Примерное содержание программы подробно представлено в Приложении Д.

Таким образом, анализ практики нравственного воспитания в общеобразовательных школах США (на примере штата Вирджиния) позволил сформулировать следующие выводы.

Во-первых, прорыв в области нравственного воспитания в американской педагогике осуществился в 90-е годы XX века 2000-е годы XXI века, что связано с отказом американской педагогической мысли от трактовки нравственного воспитания как следствия социально-философских и психолого-педагогических концепций и созданием оригинальных самостоятельных теорий нравственного воспитания (теорий нравственного развития, доменов нравственного сознания и нравственной самоидентификации).

Во-вторых, на основе интеграции данных теорий в американской педагогике была выработана оригинальная концепция нравственного воспитания, основанная на установках традиции воспитания характера, согласно с которыми эффективность воспитания зависит не от транслируемых в сознание ученика концептов морально-этического содержания, а от организации личной практики развития личностных черт, обусловливающих эффективное поведение в различных сообществах и влияющих на самостоятельную выработку мировоззренческих ценностей морально-нравственного содержания. В итоге концепция нравственного воспитания, утвердившаяся в общеобразовательных школах США в XXI веке, получила название «Воспитание лидерства».

В-третьих, если методологической основой программы воспитания лидерства выступили теории доменов нравственного сознания и нравственной самоидентификации, то идея «справедливой общины» Л. Кольберга детерминировала содержание программы. Так, лидерство трактуется как активная жизненная позиция, нацеленная на самосовершенствование и развитие гражданского общества, идеалом которого является модель справедливой общины, предполагающей поведение граждан на основе идеалов общественного служения. Данные установки, детерминируя содержание программы, были реализованы по-разному в штатах США. В частности, в штате Вирджиния содержание нравственного воспитания представлено четырьмя крупными разделами: развитие представлений о себе и о других людях; представление о лидерстве; развитие навыков и способностей лидерства; практика лидерства в общественном служении.

В-четвертых, реализация программы воспитания лидерства в общеобразовательных школах штата Вирджиния осуществляется двумя способами. Согласно первому способу содержание программы интегрируется во все предметные области на всех уровнях школьного образования. Согласно второму способу нравственное воспитание осуществляется посредством введения в учебный план систематического курса. Методический инструментарий, используемый в процессе реализации содержания программы, детерминирован компетентностным подходом и установками активного обучения, как следствие, основными принципами методики нравственного воспитания выступают деятельность, практико-ориентированный характер, проблемность, доминирование групповых технологий, сотрудничество.